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# HEALTH ECOLE

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- [Chi siamo](https://healthecole.com/home/chi-siamo/) - L’Area Sanità di ECOLE offre una gamma di servizi specifici per il settore Sanitario e Life Sciences, con l’obiettivo di supportare con soluzioni personalizzate tutti i processi legati allo sviluppo strategico, alla formazione e alla ricerca. Il valore aggiunto della nostra offerta è la rete con cui collaboriamo, composta da università, aziende sanitarie pubbliche e private, imprese life sciences ed enti di
- [Nasce la nuova “Health Ecole – Scuola di Sanità”](https://healthecole.com/nasce-la-nuova-health-ecole-scuola-di-sanita/) - Nel 2025 verrà lanciata una nuova Scuola di Sanità – Health Ecole, con l’obiettivo didiventare un punto di riferimento di dialogo e relazioni tra professionisti di aziende sanitarie pubbliche e private, del territorio, di imprese life science e di associazioni dei pazienti, per fornire spunti di riflessione pratici e operativi ai decision maker istituzionali.
- [Convegno finale Forum](https://healthecole.com/convegno-finale-forum/) - Il 13 dicembre 2024, presso la sede di Assolombarda in Via Pantano 9- Milano, si terrà il Convegno Finale del Forum Sanità Futura. Un evento dedicato a condividere i risultati dei percorsi formativi intrapresi durante l’anno. L’obiettivo principale è presentare alle istituzioni, ai decision maker regionali e a tutto il sistema sanitario lombardo gli spunti
- [Influenza: ho fatto il vaccino](https://healthecole.com/influenza-ho-fatto-il-vaccino/) - ECOLE promuove il miglioramento delle vaccinazioni antinfluenzali in ambito ospedaliero, puntando sulla campagna 2024/25 per aumentare la copertura tra pazienti fragili e operatori sanitari. L’iniziativa coinvolge esperti regionali e punta a contrastare l’esitazione vaccinale attraverso strategie logistiche e formative, valorizzando il ruolo della Direzione Sanitaria e degli infermieri come leader vaccinali. La vaccinazione è considerata

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- [Home](https://healthecole.com/) - HEALTH ECOLE Scuola di Sanità Servizi specifici per il settore Sanitario, Socio Sanitario e Life Sciences Supporto di soluzioni personalizzate, sviluppo strategico, formazione e ricerca.
- [MMG Residenziale](https://healthecole.com/mmg-residenziale/)
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- [Servizi per le aziende](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/)
- [Comitato Tecnico Scientifico](https://healthecole.com/home/chi-siamo-2/comitato-tecnico-scientifico/) - Comitato Tecnico Scientifico Il Comitato Tecnico Scientifico (CTS) svolge la funzione di garante del contenuto formativo, della qualità scientifica e dell’integrità etica di tutte le attività formative organizzate da ECOLE. I membri nominati sono: Castelli Dario Segretario comitato Rurale, Federfarma Lombardia Colombo Paola Coordinatore, Centro Regionale per la Gestione del Rischio Sanitario e la Sicurezza
- [Corso di Rivalidazione](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/corso-di-rivalidazione/) - accreditato da
- [Area Tecnico-Amministrativa](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/catalogo-corsi/area-tecnico-amministrativa/) - Area Tecnico-Amministrativa L’offerta formativo dei corsi dell’Area Tecnico-Amministrativa nasce dall’esigenza di affrontare l’attuale contesto istituzionale, tecnologico e sociale in costante cambiamento. DESTINATARI I corsi sono rivolti a tutte le figure professionali che operano nel settore sanitario e sociosanitario, indistintamente dalla disciplina o dalle mansioni specifiche. OBIETTIVI FORMATIVI I corsi hanno l’obiettivo di rispondere a bisogni sulla formazione tecnica, per
- [Corso base di Risk Management](https://healthecole.com/home/produzione-scientifica/project-work/corso-base-di-risk-management/) - Project Work Corso Base di Risk Management Al termine del corso base di Risk Management, organizzato da ECOLE, i partecipanti sono stati chiamati a produrre dei Project Work attinenti alle tematiche del percorso formativo da loro svolto. Tutti gli elaborati sono stati realizzati sotto la supervisione dei Coordinatori Didattici. La discussione finale delle proposte operative e dei risultati,
- [Forum Sanità Futura](https://healthecole.com/forum-sanita-futura/) - Forum Sanità Futura 2026 In un contesto caratterizzato da una crescente complessità delle scelte strategiche e di governo del sistema, HEALTH ECOLE – Scuola di Sanità promuove la V° edizione del progetto “Forum Sanità Futura”, consolidando il modello di confronto, co-progettazione e indirizzo a supporto delle politiche sanitarie lombarde. Per il 2026 il Forum evolve
- [FAD VALE ANTIFLU MMG](https://healthecole.com/3635-2/)
- [FAD-VALE – Vaccinazione AntinfluenzalE: Linee guida ed Esperienza in Medicina Generale](https://healthecole.com/fad-vale-vaccinazione-antinfluenzale-linee-guida-ed-esperienza-in-medicina-generale/)
- [Formazione Continua - Quarta Edizione](https://healthecole.com/3619-2/)
- [Staff Area](https://healthecole.com/home/staff-area/) - Staff Area Email generale: health@myecole.it Lorenzo Minetti Head Of HEALTH ECOLE lorenzo.minetti@myecole.it +39 3293551350 Carlo Nicora Responsabile Scientifico carlo.nicora@myecole.it +39 3351359964 Antonella Ambrogi Project Manager antonella.ambrogi@myecole.it +39 3388575064 Jessica Romondia Project Manager jessica.romondia@myecole.it +39 3425180089 Sara Costantini Project Manager sara.costantini@myecole.it +39 3454008488 Daniela Vescovi Comunicazione daniela.vescovi@myecole.it +39 3407425358
- [Project Work Corso di Rivalidazione per Dirigenti Struttura Complessa](https://healthecole.com/home/produzione-scientifica/project-work/project-work-corso-di-rivalidazione-per-dirigenti-struttura-complessa/) - Project Work Corso di Rivalidazione per Direttori di Struttura Complessa Al termine del corso di Rivalidazione del Certificato Manageriale per Dirigenti di Struttura Complessa, i partecipanti sono chiamati alla stesura di un Project Work attinente a proposte innovative per il Sistema Sanitario lombardo. Tutti gli elaborati sono stati realizzati sotto la supervisione del Responsabile Scientifico, Federico Lega, Professore Ordinario, Dipartimento di
- [Project Work](https://healthecole.com/home/produzione-scientifica/project-work/) - Project Work Corso di Formazione per Direttori di Struttura Complessa Corso di Rivalidazione per Direttori di Struttura Complessa Corso base di Risk Management
- [Certificazione HSE in sanità](https://healthecole.com/certificazione-hse-in-sanita/)
- [Study tour del rischio in sanità](https://healthecole.com/study-tour-del-rischio-in-sanita-3/)
- [HSE  in sanità](https://healthecole.com/3549-2/)
- [STUDY TOUR DEL RISCHIO IN SANITÀ](https://healthecole.com/study-tour-del-rischio-in-sanita/)
- [FAD HPV](https://healthecole.com/3544-2/)
- [](https://healthecole.com/3489-2/) - Il procurement può davvero diventare nel 2026 leva strategica del SSN? Alcuni scatti della giornata
- [Advisory Board](https://healthecole.com/home/chi-siamo-2/advisory-board/) - Advisory Board Un team di esperti che supporta l'azienda nelle scelte strategiche, contribuendo con competenze e visione alla crescita e all'innovazione. I membri nominati sono: Benaglio Raffaele Dirigente Responsabile Medico Innovazione servizi domiciliari, Fondazione Don Carlo Gnocchi Ciron Giorgio Director Life Science, Healthcare & Startup Area, Assolombarda Dentali Francesco Presidente Fondazione, FADOI Glorioso Valeria Direttore
- [Corso Mediatore dei conflitti](https://healthecole.com/corso-mediatore-dei-conflitti/)
- [](https://healthecole.com/3327-2/)
- [Corso Risk Manager](https://healthecole.com/corso-risk-manager/)
- [](https://healthecole.com/3273-2/) - L’evoluzione dei processi di acquisto nella sanità veneta & L’HTA tra sviluppo regionale e integrazione col procurement 11 novembre 2025 & 03 dicembre 2025 | Dalle ore 9.30 alle ore 16.00 | Presso Confindustria Veneto SIAV, Via Torino 151/C Mestre (VE) La crescente complessità dei bisogni di salute e la pressione sulla spesa pubblica impongono l’adozione di modelli di
- [](https://healthecole.com/3281-2/)
- [](https://healthecole.com/3276-2/)
- [Project Work Corso di Formazione per Direttori di Struttura Complessa](https://healthecole.com/home/produzione-scientifica/project-work/project-work-corso-di-formazione-per-dirigenti-di-struttura-complessa/) - Project Work Corso di Formazione per Direttori di Struttura Complessa Al termine del corso di Formazione Manageriale per Direttori di Struttura Complessa, i partecipanti sono chiamati alla stesura di un Project Work attinente a proposte innovative per il Sistema Sanitario lombardo. Tutti gli elaborati sono stati realizzati sotto la supervisione del Responsabile Scientifico, Federico Lega, Professore Ordinario, Dipartimento di Scienze Biomediche
- [](https://healthecole.com/3151-2/) - Indicazioni Operative per la Vaccinazione Antinfluenzale per MMG/PLS Da anni ci impegniamo nella promozione di iniziative di formazione e sensibilizzazione rivolte a tutti gli operatori della sanità lombarda, con particolare attenzione ai temi della prevenzione e, soprattutto, delle vaccinazioni. Per il 2025, con il patrocinio di Regione Lombardia e con il supporto delle principali società
- [](https://healthecole.com/3219-2/)
- [Convegni ottobre](https://healthecole.com/__convegniottobre-2/) - L'utilizzo dei dati sintetici in sanità e le implicazioni nella ricerca e sviluppo Collaborazione, etica e innovazione per accelerare la ricerca biomedica 8 ottobre 2025 | Dalle ore 14.30 alle ore 17.30 | Presso ECOLE Palazzo UCIMU Viale Fulvio Testi, 128, Cinisello Balsamo, MI In sanità, i dati sintetici rappresentano un’importante innovazione per la ricerca biomedica: sono dati artificiali generati
- [Convegno finale Forum Sanità Futura 6/11/2025](https://healthecole.com/convegno-finale-forum-sanita-futura-6-11-2025/) - Alcuni scatti della giornata
- [Evoluzione e nuovi scenari del settore sanitario italiano: come cambiano i comportamenti dei delegati delle imprese life sciences?](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/life-sciences/evoluzione-e-nuovi-scenari-del-settore-sanitario-italiano-come-cambiano-i-comportamenti-dei-delegati-delle-imprese-life-sciences/) - Corso executive di alta formazione Evoluzione e nuovi scenari del settore sanitario italiano: come cambiano i comportamenti dei delegati delle imprese life sciences? In seguito ai profondi cambiamenti esogeni ed endogeni del sistema sanitario italiano HEALTH ECOLE - Scuola di Sanità ha progettato un percorso formativo innovativo rivolto ai professionisti delle imprese Life Sciences, con
- [](https://healthecole.com/3117-2/)
- [](https://healthecole.com/2992-2/) - Per informazioni health@myecole.it Sara Costantini +39 3454008488
- [](https://healthecole.com/3048-2/)
- [INDICAZIONI OPERATIVE PER LA VACCINAZIONE ANTINFLUENZALE PER MMG/PLS](https://healthecole.com/2977-2/) - Per informazioni health@myecole.it Jessica Romondia +39 3425180089
- [Introduzione alle norme, ai fattori di rischio e all’impatto emotivo delle aggressioni in sanità](https://healthecole.com/introduzione-alle-norme-ai-fattori-di-rischio-e-allimpatto-emotivo-delle-aggressioni-in-sanita/) - Introduzione alle norme, ai fattori di rischio e all’impatto emotivo delle aggressioni in sanità Il presente corso prevede uno svolgimento di contenuti necessari al partecipante per inquadrare la tematica delle aggressioni e avere la consapevolezza dei rischi connessi. A partire dal 1° ottobre 2024, il decreto legge n. 137 introduce un rafforzamento degli obblighi per
- [NUOVO PROFILO DI ASSISTENTE INFERMIERE: pubblicato il DPCM](https://healthecole.com/nuovo-profilo-di-assistente-infermiere-pubblicato-il-dpcm/) - Per informazioni health@myecole.it Antonella Ambrogi +39 3388575064
- [Corso FAD "Introduzione alle norme, ai fattori di rischio e all’impatto emotivo delle aggressioni in sanità"](https://healthecole.com/corso-fad-introduzione-alle-norme-ai-fattori-di-rischio-e-allimpatto-emotivo-delle-aggressioni-in-sanita/) - Per informazioni health@myecole.it Jessica Romondia +39 3425180089
- [Area Soft Skills](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/catalogo-corsi/area-soft-skills/) - Area Soft Skills L’offerta formativa dei corsi dell’Area Soft Skills nasce dall’esigenza delle aziende sanitarie e sociosanitarie di aggiornare, oltre a specifiche conoscenze in ambito clinico e tecnico, l’insieme delle competenze trasversali che sono legate alle dinamiche relazionali, alle qualità personali e all’atteggiamento nell’ambiente di lavoro. Parliamo di quelle caratteristiche personali che permettono di interagire col prossimo, anche a livello di
- [Area Digital](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/catalogo-corsi/area-digital/) - Area Digital La Digital Transformation è un percorso fondamentale ed inevitabile, che ha un impatto su tutte le persone e tutte le attività aziendali ed, allo stesso tempo, anche sulle attività quotidiane: abitudini, metodologie, modalità di comunicazione. Come affrontare quindi con successo la trasformazione digitale e fare in modo che le rivoluzioni e i cambiamenti che affrontiamo ogni
- [Webinar "Nuovo Accordo Stato - Regioni sulla formazione obbligatoria in ambito sanitario"WEBINAR:](https://healthecole.com/webinar-nuovo-accordo-stato-regioni-sulla-formazione-obbligatoria-in-ambito-sanitariowebinar/)
- [People management](https://healthecole.com/people-management/)
- [Cybersecurity e GDPR](https://healthecole.com/cybersecurity-e-gdpr/)
- [Area Clinica Socio-Sanitaria](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/catalogo-corsi/area-clinica-socio-sanitaria/) - Area Clinica Socio-Sanitaria L’offerta formativa dei corsi dell’Area socio-sanitaria nasce dall’esigenza del costante aggiornamento di migliorare i comportamenti, gli atteggiamenti e la cultura di chi lavora a contatto con le persone fragili. Ecole offre attività formative, diversificate nella forma e nei contenuti, che mirano ad elevare la qualità dei servizi clinici e socio-sanitari. DESTINATARI I corsi
- [Fondirigenti avviso 1/2025:competenze per il cambiamento](https://healthecole.com/home/fondirigenti-avviso-1-2025competenze-per-il-cambiamento/) - FONDIRIGENTI AVVISO 1/2025:Competenze per il cambiamento HEALTH ECOLE - Scuola di Sanità si rende disponibile a supportare le aziende sanitarie con percorsi formativi su misura, progettati in risposta alle reali esigenze organizzative e alle sfide del contesto attuale. In linea con l’Avviso 1/2025 di Fondirigenti, proponiamo iniziative mirate allo sviluppo delle competenze manageriali per affrontare
- [Workshop: Intelligenza Artificiale in Sanità](https://healthecole.com/home/eventi-e-convegni/workshop-intelligenza-artificiale-in-sanita/) - Workshop: Intelligenza Artificiale in Sanità 8 aprile 2025 | Dalle ore 14.00 alle ore 17.00 | Presso ECOLE Palazzo UCIMU Viale Fulvio Testi, 128, Cinisello Balsamo, MI Si è concluso con grande partecipazione il workshop “Intelligenza Artificiale in Sanità”, un appuntamento dedicato a esplorare le potenzialità dell’IA nel mondo sanitario e il suo impatto sui processi, sulle risorse e sulla formazione degli operatori.
- [Workshop: Intelligenza Artificiale in Sanità](https://healthecole.com/home/workshop-intelligenza-artificiale-in-sanita/) - Workshop: Intelligenza Artificiale in Sanità 8 aprile 2025 | Dalle ore 14.00 alle ore 17.00 | Presso ECOLE Palazzo UCIMU Viale Fulvio Testi, 128, Cinisello Balsamo, MI Si è concluso con grande partecipazione il workshop "Intelligenza Artificiale in Sanità", un appuntamento dedicato a esplorare le potenzialità dell’IA nel mondo sanitario e il suo impatto sui processi, sulle risorse e sulla
- [Health Ecole-scopri di più](https://healthecole.com/home/health-ecole-scopri-di-piu/) - "HEALTH ECOLE - Scuola di Sanità" Alcuni scatti della giornata Guarda le interviste Rivedi la diretta della Conferenza Stampa SCARICA I MATERIALI Press
- [Chi siamo](https://healthecole.com/home/chi-siamo-2/) - Chi siamo Comitato Tecnico Scientifico Advisory Board Staff Area Per avere informazioni sui progetti non legati alla sanità, visita il sito di ECOLE
- [Gestione dei Fondi Interprofessionali](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/gestione-dei-fondi-interprofessionali/) - Gestione dei Fondi Interprofessionali I Fondi Paritetici Inteprofessionali nazionali per la Formazione Continua sono organismi di natura associativa promossi dalle organizzazioni di rappresentanza delle Parti Sociali attraverso specifici Accordi Interconfederali stipulati dalle organizzazioni sindacali dei datori di lavoro e dei lavoratori maggiormente rappresentative sul piano nazionale. ECOLE offre un supporto completo nella gestione di piani formativi
- [Consulenza strategica](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/consulenza-strategica/) - Consulenza strategica ECOLE garantisce l’affiancamento per lo sviluppo di nuovi progetti aziendali, sia in ambito sanitario che in quello Life Science, attraverso l’attivazione di “cabine di regia” formate da opinion leader e professionisti di settore. Attraverso la mediazione di ECOLE l’azienda ha la garanzia di essere supportata da un pool di esperti su diversi aspetti
- [Segreteria organizzativa](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/segreteria-organizzativa/) - Segreteria organizzativa ECOLE, potendo contare su una consolidata esperienza nella gestione organizzativa e didattica di eventi ECM, offre un servizio di segreteria organizzativa per i corsi aziendali in ambito sanitario e sociosanitario – in grado di rispondere a tutte le esigenze. Ci occupiamo, infatti, di: Scelta della location e logistica generale; Supporto nella scelta dei
- [Human Resources](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/corsi-interaziendali/human-resources/) - Human Resources I contenuti saranno resi disponibili su questa pagina a breve. Vi ringraziamo per l’attesa. Per qualsiasi informazione contattare health@myecole.it
- [Il ruolo dei RSPP/ASPP in sanità ai tempi del Covid-19](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/corsi-interaziendali/il-ruolo-dei-rspp-aspp-in-sanita-ai-tempi-del-covid-19-2/) - Il ruolo dei RSPP/ASPP in sanità ai tempi del Covid-19 Il corso, promosso da AIOP Lombardia in collaborazione con ECOLE, è stato pensato come un valido strumento di supporto a RSPP/ASPP che lavorando in ambito sanitario, stanno fronteggiando uno scenario emergenziale del tutto inatteso e dalle possibili conseguenze acarico delle organizzazioni e dei singoli lavoratori di
- [Comitati etici e trial clinici](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/corsi-interaziendali/comitati-etici-e-trial-clinici/) - Comitati etici e trial clinici I contenuti saranno resi disponibili su questa pagina a breve. Vi ringraziamo per l’attesa. Per qualsiasi informazione contattare health@myecole.it
- [Health Technology Assessment (HTA)](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/corsi-interaziendali/health-technology-assessment-hta/) - Health Technology Assessment (HTA) I contenuti saranno resi disponibili su questa pagina a breve. Vi ringraziamo per l’attesa. Per qualsiasi informazione contattare health@myecole.it
- [Migliorare le strategie commerciali di business](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/life-sciences/migliorare-le-strategie-commerciali-di-business/) - Migliorare le strategie commerciali di business Nel nuovo contesto di instabilità e cambiamento, il successo competitivo di un’azienda è legato alla sua effettiva capacità di rinnovarsi e di ripensarsi al fine di creare proposte riconosciute come di valore da tutti i suoi stakeholder di riferimento. Un innovazione continua generata sul campo da un Management portatore
- [La valutazione e gestione del feedback ai collaboratori](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/life-sciences/la-valutazione-e-gestione-del-feedback-ai-collaboratori/) - La valutazione e gestione del feedback ai collaboratori Tra i molti compiti che i manager (ma non solo) vengono chiamati a svolgere all’interno dell’organizzazione, il ruolo di tutore della crescita dei collaboratori è spesso uno dei più sottovalutati. In realtà è un’attività importantissima che talvolta viene sacrificata a favore del compito “raggiungere gli obiettivi economici
- [La gestione di team multidisciplinari: gli insegnamenti della crisi](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/life-sciences/la-gestione-di-team-multidisciplinari-gli-insegnamenti-della-crisi/) - La gestione di team multidisciplinari: gli insegnamenti della crisi Sempre più spesso nelle organizzazioni è necessario lavorare in gruppo per affrontare situazioni nuove e complesse. Il gruppo di lavoro può essere fonte di grande ricchezza ed efficacia ma, se non gestito adeguatamente, anche di insuccessi, errori e contrasti; infatti lavorare in gruppo non è facile
- [La digitalizzazione dei dati aziendali](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/life-sciences/la-digitalizzazione-dei-dati-aziendali/) - La digitalizzazione dei dati aziendali Le tecnologie digitali stanno cambiando i modi di progettare, realizzare e distribuire prodotti e/o servizi contribuendo a creare una sorta di “filo digitale” che collega tutti gli attori coinvolti nel processo di creazione del valore e che permette di organizzare e gestire in modo automatico grandi quantità di informazioni. Convertire
- [Elementi di contabilità e finanza](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/life-sciences/elementi-di-contabilita-e-finanza/) - Elementi di contabilità e finanza Oggi più che mai, nell’attuale fase congiunturale, i temi economici, patrimoniali e finanziari pongono una serie di riflessioni in azienda. Le scelte operative e di gestione devono sempre più raggiungere un difficile equilibrio tra obiettivi di mercato e vincoli finanziari – reddituali (fatturato,quote di mercato, liquidità ecc…). Operatori e manager
- [Come prevenire e gestire i conflitti nel proprio staff](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/life-sciences/come-prevenire-e-gestire-i-conflitti-nel-proprio-staff/) - Come prevenire e gestire i conflitti nel proprio staff Affrontare il tema della gestione del conflitto e del miglioramento del comportamento negoziale ha lo scopo di rinforzare e affinare comportamenti funzionali, recuperando dall’esperienza dei partecipanti quanto già è “competenza implicita”, individuando e rinforzando le attenzioni, gli accorgimenti e le competenze che sono individuate come aree di miglioramento. I partecipanti
- [Evoluzione e nuovi scenari del Settore Sanitario Italiano: quali riflessi per l’impresa Life Science?](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/life-sciences/evoluzione-e-nuovi-scenari-del-settore-sanitario-italiano-quali-riflessi-per-limpresa-life-science/) - Evoluzione e nuovi scenari del Settore Sanitario Italiano: quali riflessi per l’impresa Life Science? ECOLE e Confindustria Lombardia Sanità e Servizi, hanno progettato – con il supporto scientifico del Centro di Ricerca ed Alta Formazione in Health Administration (HEAD) dell’Università degli Studi di Milano – un percorso formativo rivolto ai professionisti delle imprese Life Science, con la finalità di
- [Supporto vitale di base con utilizzo DAE](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/catalogo-corsi/area-clinica-socio-sanitaria/supporto-vitale-di-base-con-utilizzo-dae/) - Supporto vitale di base con utilizzo DAE BLS-D è la sigla di basic life support- early defibrillation, supporto di base delle funzioni vitali e defibrillazione precoce. Questo corso insegna a soccorrere i soggetti colpiti da arresto cardiaco improvviso mediante la rianimazione cardiopolmonare (RCP) e la defibrillazione precoce fornendo la certificazione di BLS-D esecutore secondo gli
- [Six-Dimension scale of nursing performance](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/catalogo-corsi/area-clinica-socio-sanitaria/six-dimension-scale-of-nursing-performance/) - Six-Dimension scale of nursing performance Quanto valgono le tue competenze? L’evento formativo offre la possibilità di stimolare i professionisti a mappare le proprie competenze e a dirigere in modo autonomo l’intervento formativo necessario per un potenziamento delle competenze stesse. Al termine dell’evento l’infermiere sarà in grado di analizzare il proprio fabbisogno formativo, in un contesto
- [Processi di assistenza infermieristica e tassonomie NNN](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/catalogo-corsi/area-clinica-socio-sanitaria/processi-di-assistenza-infermieristica-e-tassonomie-nnn/) - Processi di assistenza infermieristica e tassonomie NNN Approccio alla pianificazione mediante simulazione – livello 1RIO Il progetto formativo si propone di fornire gli strumenti fondamentali per applicare le tassonomie NANDA-I, NOC e NIC all’interno del processo di assistenza infermieristica utilizzando una strategia formativa orientata all’attiva partecipazione del discente il quale si confronterà con casi clinici
- [Prevenzione della polmonite associata a ventilazione meccanica invasiva](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/catalogo-corsi/area-clinica-socio-sanitaria/prevenzione-della-polmonite-associata-a-ventilazione-meccanica-invasiva/) - Prevenzione della polmonite associata a ventilazione meccanica invasiva L’incidenza della Polmonite Associata a Ventilazione meccanica invasiva (VAP), varia tra il 9% e il 67%, è causa di un allungamento dei tempi di ospedalizzazione e di ventilazione meccanica invasiva, con conseguente incremento dei costi. La mortalità associata a VAP varia tra il 20% e il 50%.
- [Pratica basata sulle evidenze](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/catalogo-corsi/area-clinica-socio-sanitaria/pratica-basata-sulle-evidenze/) - Pratica basata sulle evidenze Dalla ricerca bibliografica ai protocolli assistenziali. Il progetto formativo si propone di fornire gli strumenti di base per effettuare una ricerca bibliografica sulle banche dati biomediche per rispondere a semplici quesiti clinici che emergono dall’esercizio professionale e di applicare i risultati della ricerca all’interno della pratica quotidiana. Obiettivi formativi Saper
- [Movimentazione manuale dei pazienti](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/catalogo-corsi/area-clinica-socio-sanitaria/movimentazione-manuale-dei-pazienti/) - Movimentazione manuale dei pazienti In conformità al D.I.g. 06/03/2013 la proposta formativa fornisce un inquadramento generale sulla movimentazione manuale dei pazienti. Si prevede la presenza in aula di un formatore in materia di salute e sicurezza sul lavoro affiancato da un docente dedicato all’addestramento, per definire tecniche di auto trattamento per la prevenzione dei disturbi
- [La malnutrizione nell'anziano](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/catalogo-corsi/area-clinica-socio-sanitaria/la-malnutrizione-nellanziano/) - La malnutrizione nell'anziano Dallo screening nutrizionale ai protocolli operativi di alimentazione. É ormai noto da tempo che negli assistiti istituzionalizzati la malnutrizione rivesta un ruolo fondamentale nell’influenzare lo stato di salute. Una adeguata alimentazione è in grado di migliorare le performance degli assistiti nel movimento, nelle attività di vita quotidiana, nel garantire un corretto funzionamento
- [La malattia di Alzheimer e le sue sorelle](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/catalogo-corsi/area-clinica-socio-sanitaria/la-malattia-di-alzheimer-e-le-sue-sorelle/) - La malattia di Alzheimer e le sue sorelle Conoscere, affrontarle e gestirle fuori dai luoghi convenzionali di cura. Obiettivo principale è acquisire una conoscenza corretta della terminologia in tema di demenza, Alzheimer ed altre forme di declino cognitivo. La confusione o la non conoscenza semantica è ancora troppo presente in ambito sanitario. Il percorso di
- [Laboratorio sul Patient Experience Lab](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/catalogo-corsi/area-clinica-socio-sanitaria/laboratorio-sul-patient-experience-lab/) - Laboratorio sul Patient Experience Lab ECOLE in collaborazione con Bureau Veritas Italia, propone il corso “Laboratorio sul Patient Experience Lab”. Obiettivi formativi Fornire strumenti per la progettazione dei servizi e la generazione di concept innovativi volti a garantire la massima attrazione e fidelizzazione del cliente e del paziente all’interno di aziende sanitarie pubbliche e private
- [Le infezioni correlate all'assistenza](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/catalogo-corsi/area-clinica-socio-sanitaria/le-infezioni-correlate-allassistenza/) - Le infezioni correlate all' assistenza Proposta di una metodologia per la prevenzione e il controllo. Anche se i primi programmi di gestione delle infezioni risalgono alla metà del secolo scorso e negli ultimi decenni è sicuramente migliorata la consapevolezza su questo tema, le infezioni, e in particolare le ICA (infezioni correlate alle pratiche assistenziali), costituiscono
- [Gestione delle emergenze cliniche in RSA](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/catalogo-corsi/area-clinica-socio-sanitaria/gestione-delle-emergenze-cliniche-in-rsa/) - Gestione delle emergenze cliniche in RSA Ruolo del personale di supporto nella gestione delle emergenze cliniche e degli eventi avversi. L’incremento delle competenze del personale di supporto è diventato negli ultimi anni un imperativo a cui la formazione deve trovare delle risposte soddisfacenti in un’ottica di riduzione del rischio clinico. Pertanto gli interventi formativi devono
- [Assistenza perioperatoria all'assistito sottoposto a Colecistectomia](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/catalogo-corsi/area-clinica-socio-sanitaria/assistenza-perioperatoria-allassistito-sottoposto-a-colecistectomia/) - Assistenza perioperatoria all'assistito sottoposto a Colecistectomia Il periodo preoperatorio rappresenta un momento delicato nel percorso sanitario di una persona assistita. In quest’ottica è necessario attuare interventi nel preoperatorio in modo tale da ridurre le complicanze postoperatorie e favorire un recupero efficace al normale stato di salute con particolare riferimento ai protocolli ERAS. Obiettivi formativi Conoscere
- [La digitalizzazione dei dati aziendali](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/catalogo-corsi/area-digital/la-digitalizzazione-dei-dati-aziendali/) - La digitalizzazione dei dati aziendali Le tecnologie digitali stanno cambiando i modi di progettare, realizzare e distribuire prodotti e/o servizi contribuendo a creare una sorta di “filo digitale” che collega tutti gli attori coinvolti nel processo di creazione del valore e che permette di organizzare e gestire in modo automatico grandi quantità di informazioni. Convertire
- [La Cybersecurity nell'impresa interconnessa](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/catalogo-corsi/area-digital/la-cybersecurity-nellimpresa-interconnessa/) - La Cybersecurity nell'impresa interconnessa La quarta rivoluzione industriale (Industry 4.0) tocca oggi tutte le imprese, siano esse impegnate nella produzione manifatturiera, nei processi continui o nella gestione di impianti di pubblica utilità. È quindi indispensabile conoscerne i numerosi vantaggi portati da Industry 4.0 ma anche le possibili minacce come gli attacchi informatici che possono arrivare
- [Introduzione all'Innovation Management](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/catalogo-corsi/area-digital/introduzione-allinnovation-management/) - Introduzione all'Innovation Management ECOLE in collaborazione con Bureau Veritas Italia, propone il corso “Introduzione all’Innovation Management: tecnologie, innovazione e innovatori”. Obiettivi formativi Fornire gli elementi propedeutici per il potenziamento delle competenze dell’Innovation Manager, in funzione dell’avvio e della gestione di progetti di innovazione aziendale, volti alla creazione di nuovo valore Supportare le conoscenze per nuove
- [Digital Transformation](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/catalogo-corsi/area-digital/digital-transformation/) - Digital Transformation Il Digital è una trasformazione irreversibile, che ha un impatto su tutte le persone e tutte le attività aziendali. Implica cambiamenti permanenti, cui le business line devono adattarsi rapidamente. Allo stesso tempo, il digitale ha un impatto profondo e duraturo anche sulle attività quotidiane: abitudini, metodologie, modalità di comunicazione. ECOLE in collaborazione con Bureau
- [Digital Mind-Set](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/catalogo-corsi/area-digital/digital-mind-set/) - Digital Mind-Set ECOLE in collaborazione con Open Human Solutions propone il corso di “Digital Mind-Set”. Oggi il rapporto con le tecnologie fa emergere all’interno di tutte le organizzazioni – comprese anche quelle sanitarie – una competenza che si chiama Digital Mind- set e che riguarda la capacità di rapportarsi con i nuovi strumenti tecnologici. Se
- [Corso base di Telemedicina: cosa sapere, come comportarsi e che rischi prevenire](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/catalogo-corsi/area-digital/corso-base-di-telemedicina-cosa-sapere-come-comportarsi-e-che-rischi-prevenire/) - Corso base di Telemedicina: cosa sapere, come comportarsi e che rischi prevenire L’attuazione di alcune prestazioni sanitarie attraverso strumenti di telemedicina, realizzata in numerosi progetti e sperimentazioni su tutto il territorio nazionale, ha dimostrato di poter offrire importanti vantaggi nella direzione di una maggior efficienza e qualità in diversi servizi sanitari.Nonostante l’emergenza dovuta dall’epidemia da
- [Project management](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/catalogo-corsi/area-tecnico-amministrativa/project-management/) - Project management Il percorso di formazione ipotizza uno sviluppo su quattro macro aree tematiche: Il percorso di formazione ipotizza uno sviluppo su quattro macro aree tematiche: Le metodologie di pianificazione e controllo progetti: verranno esaminate e sperimentate le metodologie di base di Project Management per la pianificazione e il controllo del progetto. La gestione dei
- [Migliorare le strategie commerciali di business](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/catalogo-corsi/area-tecnico-amministrativa/migliorare-le-strategie-commerciali-di-business-2/) - Migliorare le strategie commerciali di business Nel nuovo contesto di instabilità e cambiamento, il successo competitivo di un’azienda è legato alla sua effettiva capacità di rinnovarsi e di ripensarsi al fine di creare proposte riconosciute come di valore da tutti i suoi stakeholder di riferimento. Un innovazione continua generata sul campo da un Management portatore
- [Lean in sanità](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/catalogo-corsi/area-tecnico-amministrativa/lean-in-sanita/) - Lean in sanità L’attuale crisi economica e le scelte politiche degli ultimi anni stanno esponendo le organizzazioni sanitarie ad una prova estremamente impegnativa: da un lato assicurare ai cittadini prestazioni e servizi tempestivi e di qualità, dall’altro contenere i costi e ottimizzare le procedure utilizzate. Un contributo concreto alla realizzazione di questi obiettivi e alla
- [Gestione della documentazione clinica](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/catalogo-corsi/area-tecnico-amministrativa/gestione-della-documentazione-clinica/) - Gestione della documentazione clinica La gestione della documentazione clinica e il passaggio delle consegne permettono la registrazione e il trasferimento di importanti informazioni sull’assistenza da praticare ai pazienti o dati relativi il loro quadro clinico. Si tratta di azioni assistenziali delicate, poiché le informazioni registrate e scambiate vengono utilizzate per impostare la cura e l’assistenza.
- [Elementi di contabilità e finanza](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/catalogo-corsi/area-tecnico-amministrativa/elementi-di-contabilita-e-finanza/) - Elementi di contabilità e finanza Oggi più che mai, nell’attuale fase congiunturale, i temi economici, patrimoniali e finanziari pongono una serie di riflessioni in azienda. Le scelte operative e di gestione devono sempre più raggiungere un difficile equilibrio tra obiettivi di mercato e vincoli finanziari – reddituali (fatturato,quote di mercato, liquidità ecc…). Operatori e manager
- [Esperto Gender Equality, Diversity e Inclusion](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/catalogo-corsi/area-tecnico-amministrativa/esperto-gender-equality-diversity-e-inclusion/) - Esperto Gender Equality, Diversity e Inclusion ECOLE, in collaborazione con Bureau Veritas Italia, propone il corso di esperto Gender Equality, Diversity e Inclusion. La società sta attraversando cambiamenti importanti: le migrazioni, la consapevolezza crescente e l’empowerment delle donne, l’invecchiamento della popolazione e l’allungamento della vita attiva portano anche nel mondo del lavoro nuove sfide ed
- [Cut/front office: relazione e aspetti tecnici nella gestione del paziente](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/catalogo-corsi/area-tecnico-amministrativa/cut-front-office-relazione-e-aspetti-tecnici-nella-gestione-del-paziente/) - Cut/front office: relazione e aspetti tecnici nella gestione del paziente È necessario che nel personale di un’organizzazione si sviluppi un atteggiamento diffuso di orientamento al cliente, in cui le persone siano attente allo sviluppo delle iniziative necessarie per rafforzare il rapporto cliente/servizio e capaci di comportamenti professionali e qualificati, specie nelle situazioni critiche. Contemporaneamente è
- [Dalla L.R. 22/21 alle prospettive future](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/catalogo-corsi/area-tecnico-amministrativa/dalla-l-r-22-21-alle-prospettive-future/) - Dalla L.R. 22/21 alle prospettive future La nuova legge regionale è animata da due intenti: Concludere la sperimentazione quinquennale richiesta dal Ministero della salute all’approvazione della L.R.23/2015 e adeguare la norma con le indicazioni derivanti dall’analisi elaborata dal Ministero con il supporto di AGENAS; Recepire nel proprio sistema dei servizi le indicazioni contenute nel PNRR,
- [Riconoscere e gestire i conflitti con assistiti e accompagnatori](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/catalogo-corsi/area-soft-skills/riconoscere-e-gestire-i-conflitti-con-assistiti-e-accompagnatori/) - Riconoscere e gestire i conflitti con assistiti e accompagnatori Numerosi studi hanno dimostrato che l’esposizione a eventi aggressivi da parte dei pazienti/utenti e accompagnatori comporta effetti rilevanti sia per il benessere dei lavoratori (per esempio ansia, depressione, sintomi di stress post-traumatico, riduzioni dell’autostima), sia per la qualità del lavoro (per esempio, aumento di assenteismo e
- [Public speaking](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/catalogo-corsi/area-soft-skills/public-speaking/) - Public speaking Lo stress non solo ci può bloccare nella vita professionale, ma anche in quella personale. Per questo è importante conoscere le tecniche per tenerlo sotto la soglia critica e sfruttare l’adrenalina per aumentare le proprie performance. Il contenuto della comunicazione deve essere sempre completo, chiaro e aggiornato, ma la sua forza, il suo
- [Migliorare la comunicazione con il paziente: aspetti clinici e prevenzione del contenzioso ai tempi del COVID - 19](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/catalogo-corsi/area-soft-skills/migliorare-la-comunicazione-con-il-paziente-aspetti-clinici-e-prevenzione-del-contenzioso-ai-tempi-del-covid-19/) - Migliorare la comunicazione con il paziente: aspetti clinici e prevenzione del contenzioso ai tempi del COVID - 19 Il funzionale rapporto fra personale medico e paziente si basa sulla comunicazione chiara, efficace ed empatica. Alla luce dei cambiamenti provocati dalle nuove modalità informative (Internet, i processi telematici, la telemedicina, l’e-health…) e da una medicina stretta
- [Metodologie innovative per la formazione degli adulti nel contesto sociosanitario](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/catalogo-corsi/area-soft-skills/metodologie-innovative-per-la-formazione-degli-adulti-nel-contesto-sociosanitario/) - Metodologie innovative per la formazione degli adulti nel contesto sociosanitario Il mondo della formazione è in costante evoluzione, esattamente come il mercato del lavoro, e nonostante numerose esperienze di formazione situata o a distanza, la formazione in aula è ancora una tra le più significative modalità di apprendimento. Il lavoro in aula, per potere generare
- [La valutazione e gestione del feedback ai collaboratori](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/catalogo-corsi/area-soft-skills/la-valutazione-e-gestione-del-feedback-ai-collaboratori-2/) - La valutazione e gestione del feedback ai collaboratori Tra i molti compiti che i manager (ma non solo) vengono chiamati a svolgere all’interno dell’organizzazione, il ruolo di tutore della crescita dei collaboratori è spesso uno dei più sottovalutati. In realtà è un’attività importantissima che talvolta viene sacrificata a favore del compito “raggiungere gli obiettivi economici
- [La gestione di team multidisciplinari: gli insegnamenti della crisi](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/catalogo-corsi/area-soft-skills/la-gestione-di-team-multidisciplinari-gli-insegnamenti-della-crisi/) - La gestione di team multidisciplinari: gli insegnamenti della crisi Sempre più spesso nelle organizzazioni è necessario lavorare in gruppo per affrontare situazioni nuove e complesse. Il gruppo di lavoro può essere fonte di grande ricchezza ed efficacia ma, se non gestito adeguatamente, anche di insuccessi, errori e contrasti; infatti lavorare in gruppo non è facile
- [Learning Agility](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/catalogo-corsi/area-soft-skills/learning-agility/) - Learning Agility ECOLE in collaborazione con Open Human Solutions propone il corso di Laerning Agility. In una logica di apprendimento continuo ogni professionista a qualsiasi livello dell’organizzazione è portato a imparare sempre di più nuove cose e in un tempo minore. È la realtà attuale che impone – a torto o a ragione – nuovi
- [Laboratorio di Coaching per la gestione dello stress](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/catalogo-corsi/area-soft-skills/laboratorio-di-coaching-per-la-gestione-dello-stress/) - Laboratorio di Coaching per la gestione dello stress La relazione e lo stress lavoro correlato.La comunicazione e la chiarezza dei ruoli come strategie vincenti nella prevenzione degli eventi critici e dei conflitti. Le pressioni che incidono sui contenuti del lavoro, l’inadeguatezza nella gestione delle attività da svolgere e in generale il percepire uno squilibrio tra
- [Valore del clima organizzativo](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/catalogo-corsi/area-soft-skills/valore-del-clima-organizzativo/) - Valore del clima organizzativo Il cambiamento come competenza.Riflessioni sui processi psicosociali dei professionisti. Il clima organizzativo è oggi più che mai l’indicatore dei vissuti, della fiducia, del percepito dei professionisti. Il cambiamento è una porta che si apre dall’interno di ognuno di noi. I mutamenti sociali, i cambiamenti ed i nuovi bisogni possono creare turbolenze,
- [Intelligenza Emotiva](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/catalogo-corsi/area-soft-skills/intelligenza-emotiva/) - Intelligenza Emotiva ECOLE in collaborazione con Open Human Solutions propone il corso di Intelligenza Emotiva. Ci sono una serie di fattori importanti da tenere in considerazione quando si parla di Intelligenza Emotiva. Non c’è infatti un tema solo del “saper curare” ma anche del “prendersi cura”. Prestare attenzione, prendere tempo, comprendere l’altro, stabilire una relazione
- [Lo stress post Covid-19: gestire il proprio benessere fisico e lavorativo per garantire efficacia ed efficienza della prestazione](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/catalogo-corsi/area-soft-skills/lo-stress-post-covid-19-gestire-il-proprio-benessere-fisico-e-lavorativo-per-garantire-efficacia-ed-efficienza-della-prestazione/) - Lo stress post Covid-19: gestire il proprio benessere fisico e lavorativo per garantire efficacia ed efficienza della prestazione L’effetto traumatico della situazione di emergenza che si è creata in relazione al COVID-19 può avere ripercussioni sia sull’individuo sia sul gruppo di lavoro, sia sul contesto organizzativo allargato delle aziende del settore sanitario e socio-sanitario: esso
- [Gestire lo stress in situazione di emergenza e post emergenza](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/catalogo-corsi/area-soft-skills/gestire-lo-stress-in-situazione-di-emergenza-e-post-emergenza/) - Gestire lo stress in situazione di emergenza e post emergenza L’effetto traumatico della situazione di emergenza che si è creata in relazione al COVID-19 può avere ripercussioni sia sull’individuo sia sul gruppo di lavoro/équipe, sia sul contesto organizzativo allargato: esso ha la potenzialità di disintegrare non solo la stabilità personale ma anche la stabilità del
- [Gestire/prevenire atti di aggressione nelle strutture sanitarie](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/catalogo-corsi/area-soft-skills/gestire-prevenire-atti-di-aggressione-nelle-strutture-sanitarie/) - Gestire/prevenire atti di aggressione nelle strutture sanitarie Numerosi studi hanno dimostrato che l’esposizione a eventi aggressivi da parte dei pazienti/utenti e accompagnatori comporta effetti rilevanti sia per il benessere dei lavoratori (per esempio ansia, depressione, sintomi di stress post-traumatico, riduzioni dell’autostima), sia per la qualità del lavoro (per esempio, aumento di assenteismo e turnover). Tali
- [Fare il formatore, essere un formatore](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/catalogo-corsi/area-soft-skills/fare-il-formatore-essere-un-formatore/) - Fare il formatore, essere un formatore Gestire un gruppo in formazione non è semplice, occorrono abilità, conoscenze e competenze specifiche. Il formatore in sanità deve modellare il proprio ruolo sempre più nella direzione di una funzione di facilitatore, grazie alle metodologie e soprattutto grazie alla relazione attraverso la quale, spogliandosi dello scudo del ruolo di
- [Dirigere l'azienda sanitaria: corso base di leadership](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/catalogo-corsi/area-soft-skills/dirigere-lazienda-sanitaria-corso-base-di-leadership/) - Dirigere l'azienda sanitaria: corso base di leadership Chi dirige un’azienda sanitaria si confronta oggi con un quadro lavorativo molto complesso, caratterizzato da numerose attese di performance. Queste pressioni derivano dagli obiettivi di creare valore nella produzione dei servizi sanitari, dall’esigenza di contribuire all’equilibrio economico-finanziario, dal focus sugli esiti e sui processi, dalla gestione e motivazione
- [Come prevenire e gestire i conflitti nel proprio staff](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/catalogo-corsi/area-soft-skills/come-prevenire-e-gestire-i-conflitti-nel-proprio-staff/) - Come prevenire e gestire i conflitti nel proprio staff Affrontare il tema della gestione del conflitto e del miglioramento del comportamento negoziale ha lo scopo di rinforzare e affinare comportamenti funzionali, recuperando dall’esperienza dei partecipanti quanto già è “competenza implicita”, individuando e rinforzando le attenzioni, gli accorgimenti e le competenze che sono individuate come aree di miglioramento. I partecipanti
- [Value Based Health Care](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/formazione-a-distanza/value-based-health-care/) - Value Based Health Care Ormai da circa un decennio si discute sulla rimodulazione dei sistemi sanitari universali in termini di efficientamento delle risorse finanziarie utilizzate per l’erogazione di cure e, allo stesso tempo, di un percorso clinico del paziente che conferisca maggior valore all’outcome clinico. Sia la dottrina economica sia la dottrina giuridica, pur partendo
- [Formazione Specifica Rischio Basso](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/formazione-a-distanza/formazione-specifica-rischio-basso/) - Formazione Specifica Rischio Basso La formazione verte sulle normative e le pratiche comportamentali legate ai temi della sicurezza, in osservanza del D.Lgs. 81/2008 e conforme all’accordo Stato-Regioni 2011 e 2016. Il percorso, altamente coinvolgente, accresce la consapevolezza rispetto al tema della sicurezza con esempi pratici, consigli, momenti di riflessione. Attraverso i linguaggi della multimedialità, consente
- [Aggiornamento Sicurezza Dirigenti](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/formazione-a-distanza/aggiornamento-sicurezza-dirigenti/) - Aggiornamento Sicurezza Dirigenti La formazione verte sulle normative e le pratiche comportamentali legate ai temi della sicurezza, in osservanza del D.Lgs. 81/2008 e conforme all’accordo Stato-Regioni 2011 e 2016. Il percorso, altamente coinvolgente, accresce la consapevolezza rispetto al tema della sicurezza con esempi pratici, consigli, momenti di riflessione. Attraverso i linguaggi della multimedialità, consente di
- [Aggiornamento Sicurezza Lavoratori](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/formazione-a-distanza/aggiornamento-sicurezza-lavoratori/) - Aggiornamento Sicurezza Lavoratori La formazione verte sulle normative e le pratiche comportamentali legate ai temi della sicurezza, in osservanza del D.Lgs. 81/2008 e conforme all’accordo Stato-Regioni 2011 e 2016. Il percorso, altamente coinvolgente, accresce la consapevolezza rispetto al tema della sicurezza con esempi pratici, consigli, momenti di riflessione. Attraverso i linguaggi della multimedialità, consente di
- [Formazione Generale Dirigenti](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/formazione-a-distanza/formazione-generale-dirigenti/) - Formazione Generale Dirigenti La formazione verte sulle normative e le pratiche comportamentali legate ai temi della sicurezza, in osservanza del D.Lgs. 81/2008 e conforme all’accordo Stato-Regioni 2011 e 2016. Il percorso, altamente coinvolgente, accresce la consapevolezza rispetto al tema della sicurezza con esempi pratici, consigli, momenti di riflessione. Attraverso i linguaggi della multimedialità, consente di
- [Sclerosi Laterale Amiotrofica](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/formazione-a-distanza/sclerosi-laterale-amiotrofica/) - Sclerosi Laterale Amiotrofica La SLA è una malattia neurodegenerativa che colpisce il sistema motoneuronale ed interessa invariabilmente la muscolatura fonatoria, deglutitoria e respiratoria in diverse fasi del suo decorso. Pertanto la gestione del soggetto affetto da SLA non può essere di pertinenza solo del neurologo ma deve essere necessariamente multidisciplinare. Inoltre negli ultimi anni l’approccio
- [Formazione Generale Lavoratori](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/formazione-a-distanza/formazione-generale-lavoratori/) - Formazione Generale Lavoratori La formazione verte sulle normative e le pratiche comportamentali legate ai temi della sicurezza, in osservanza del D.Lgs. 81/2008 e conforme all’accordo Stato-Regioni 2011 e 2016. Il percorso, altamente coinvolgente, accresce la consapevolezza rispetto al tema della sicurezza con esempi pratici, consigli, momenti di riflessione. Attraverso i linguaggi della multimedialità, consente di
- [Il ruolo dei RSPP/ASPP In Sanità ai tempi del Covid-19](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/formazione-a-distanza/il-ruolo-dei-rspp-aspp-in-sanita-ai-tempi-del-covid-19/) - Il ruolo dei RSPP/ASPP In Sanità ai tempi del Covid-19 Il corso è stato pensato come un valido strumento di supporto a RSPP/ASPP che lavorando in ambito sanitario, stanno fronteggiando uno scenario emergenziale del tutto inatteso e dalle possibili conseguenze a carico delle organizzazioni e dei singoli lavoratori di difficile gestione. Durante la pandemia le
- [La prevenzione dell'Herpes Zoster in Lombardia: una sfida da vincere con l'innovazione](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/formazione-a-distanza/la-prevenzione-dellherpes-zoster-in-lombardia-una-sfida-da-vincere-con-linnovazione/) - La prevenzione dell'Herpes Zoster in Lombardia: una sfida da vincere con l'innovazione L’Herpes Zoster (HZ), o fuoco di Sant’Antonio, è una malattia virale comune causata dalla riattivazione del virus della varicella; il suo sviluppo è correlato alla diminuzione dell’immunità indotta dall’infezione primaria che si verifica con l’aumentare dell’età o in caso di condizioni d’immunodepressione. Si
- [Corso base di Telemedicina: cosa sapere, come comportarsi e che rischi prevenire](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/formazione-a-distanza/corso-base-di-telemedicina-cosa-sapere-come-comportarsi-e-che-rischi-prevenire/) - Corso base di Telemedicina: cosa sapere, come comportarsi e che rischi prevenire L’attuazione di alcune prestazioni sanitarie attraverso strumenti di telemedicina, realizzata in numerosi progetti e sperimentazioni su tutto il territorio nazionale, ha dimostrato di poter offrire importanti vantaggi nella direzione di una maggior efficienza e qualità in diversi servizi sanitari.Nonostante l’emergenza dovuta dall’epidemia da
- [Convegno finale Forum Sanità Futura 13/12/2024](https://healthecole.com/home/eventi-e-convegni/convegno-finale-forum-sanita-futura-13-12-2024/) - Bertolaso Guido, Assessore Welfare, Regione Lombardia Monti Emanuele, Presidente IX Commissione Sostenibilità Sociale, Casa, Salute, Regione Lombardia Alcuni scatti della giornata
- [Forum Sanità Futura 02/12/2022](https://healthecole.com/home/eventi-e-convegni/forum-sanita-futura-2022/) - Alcuni scatti della giornata
- [Convegno “Le nuove sfide della sanità lombarda” 02/12/2021](https://healthecole.com/home/eventi-e-convegni/convegno-le-nuove-sfide-della-sanita-lombarda-02-12-2021/) - L. Moratti, Vice Presidente e Assessore al Welfare, Regione Lombardia G. Pavesi, DG Welfare, Regione Lombardia Tavola rotonda - Ottimizzazione dei percorsi di cura Tavola rotonda - Innovazione tecnologica dei processi Tavola rotonda - Procurement Strategico Alcuni scatti della giornata
- [Convegno Finale Forum Sanità Futura 13/12/2023](https://healthecole.com/home/eventi-e-convegni/convegno-finale-forum-sanita-futura-13-12-2023/) - Convegno Finale Forum Sanità Futura 13/12/2023 Il convegno finale ha l’obiettivo di evidenziare alle istituzioni, ai decision maker regionali e a tutto il sistema sociosanitario lombardo i risultati dei gruppi di lavoro svolti durante l’anno, discutendo dell’implementazione di possibili nuove linee guida operative e soprattutto soffermandosi sulle nuove competenze tecniche e manageriali necessarie per vincere
- [Il ruolo strategico della medicina interna nell’implementazione delle vaccinazioni antinfluenzali](https://healthecole.com/home/eventi-e-convegni/il-ruolo-strategico-della-medicina-interna-nellimplementazione-delle-vaccinazioni-antinfluenzali/) - Il ruolo strategico della medicina interna nell’implementazione delle vaccinazioni antinfluenzali con il patrocinio di In linea con le Regole di sistema 2024 di Regione Lombardia, ECOLE identifica il setting ospedaliero come un punto nodale per aumentare i tassi di vaccinazione potendo offrire ai ricoverati la somministrazione durante la loro permanenza. In questo senso la Medicina
- [Aging and frailty: tra neurodegenerazione e neuroinfiammazione](https://healthecole.com/home/eventi-e-convegni/aging-and-frailty-tra-neurodegenerazione-e-neuroinfiammazione/) - Pierluigi Perri – Il contesto normativo di riferimento Scarica il programma
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- [Gli sviluppi della formazione sanitaria in Lombardia- Confronto pubblico-privato dei responsabili della formazione](https://healthecole.com/home/eventi-e-convegni/gli-sviluppi-della-formazione-sanitaria-in-lombardia-confronto-pubblico-privato-dei-responsabili-della-formazione/) - Gli sviluppi della formazione sanitaria in Lombardia- Confronto pubblico-privato dei responsabili della formazione ECOLE organizza un incontro gratuito per i Responsabili della Formazione delle aziende sanitarie pubbliche e private invista della programmazione delle attività nel 2024. L'obiettivo dell'evento è da una parte aggiornare i referenti sullenovità dell'accreditamento ECM, i fondi interprofessionali e i bandi regionali;
- [Come potenziare il setting ospedaliero nell’implementazione delle vaccinazioni antinfluenzali](https://healthecole.com/home/eventi-e-convegni/come-potenziare-il-setting-ospedaliero-nellimplementazione-delle-vaccinazioni-antinfluenzali/)
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- [Come cambia la Formazione Sanitaria nel 2023? Novità ed opportunità in Lombardia](https://healthecole.com/home/eventi-e-convegni/come-cambia-la-formazione-sanitaria-nel-2023-novita-ed-opportunita-in-lombardia/) - Come cambia la Formazione Sanitaria nel 2023? Novità ed opportunità in Lombardia - 2023 ECOLE, in collaborazione con Aiop Lombardia e Assolombarda, organizza un incontro gratuito per i Responsabili HR e della Formazione delle aziende sanitarie in vista della programmazione delle attività nel 2023, con aggiornamenti specifici sulle novità dell'accreditamento ECM, i fondi interprofessionali e
- [Disturbo primario del linguaggio (DPL): definizione, clinica, intervento e futuro](https://healthecole.com/home/eventi-e-convegni/disturbo-primario-del-linguaggio-dpl-definizione-clinica-intervento-e-futuro/)
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- [Post Covid e riabilitazione: innovazioni sanitarie e organizzative](https://healthecole.com/home/eventi-e-convegni/post-covid-e-riabilitazione-innovazioni-sanitarie-e-organizzative/) - Dario Beretta, Gabriele Pelissero – Saluti introduttivi Sandro Iannaccone – I bisogni riabilitativi del paziente post covid: evidenze cliniche e riabilitative. Il ruolo della riabilitazione in remoto Alberto Ricci – Confronto tra domanda e offerta riabilitativa Tavola rotonda – Le prospettive delle aziende e dei professionisti Giovanni Pavesi – Il punto di vista delle istituzioni
- [Conoscere e prevenire gli attacchi cyber in Sanità](https://healthecole.com/home/eventi-e-convegni/conoscere-e-prevenire-gli-attacchi-cyber-in-sanita/) - Pierluigi Perri – Il contesto normativo di riferimento Stefano Zanero – L’evoluzione delle minacce cyber in sanità Giorgio Campiotti – Il processo di cyber security by design Gianluca Delbarba – Le esperienze dirette degli ospedali: case studies Elena Sini – Le esperienze dirette degli ospedali: case studies
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- [TeleMedicina Digitale](https://healthecole.com/home/eventi-e-convegni/telemedicina-digitale/) - Emanuele Lettieri – Introduzione alla Medicina Digitale Eugenio Santoro – Applicazioni digitali per la salute e la malattia Francesco Gabbrielli – Lo sviluppo della Telemedicina Giuseppe Recchia – Terapie e riabilitazione digitali
- [Big Data & Intelligenza Artificiale](https://healthecole.com/home/eventi-e-convegni/big-data-intelligenza-artificiale/) - Riccardo Bellazzi, Direttore di Dipartimento di Ingegneria Industriale e dell’informazione Enea Parimbelli, Dipartimento di Ingegneria Industriale e dell’informazione Amedeo Santosuosso, Dipartimento di Giurisprudenza Lucia Sacchi, Dipartimento di Ingegneria Industriale e dell’informazione Carlo Nicora, Direttore Generale Fondazione I.R.C.C.S Policlinico San Matteo
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- [Evoluzione e nuovi scenari del settore sanitario italiano: come cambiano i comportamenti dei delegati delle imprese life science?](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/evoluzione-e-nuovi-scenari-del-settore-sanitario-italiano-come-cambiano-i-comportamenti-dei-delegati-delle-imprese-life-science/) - Corso executive di alta formazione Evoluzione e nuovi scenari del settore sanitario italiano: come cambiano i comportamenti dei delegati delle imprese life science? In seguito ai profondi cambiamenti esogeni ed endogeni del sistema sanitario italiano l’Area Sanità di ECOLE ha progettato un percorso formativo innovativo rivolto ai professionisti delle imprese Life Sciences, con la finalità
- [Educational Grant](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/educational-grant/) - Educational Grant ECOLE fornisce, tra i suoi servizi organizzativi, il supporto nell’assegnazione di Educational Grant durante il processo di sponsorizzazione dei Professionisti Sanitari partecipanti ad eventi organizzati da Terze Parti. In linea con il Codice Etico, in veste di segreteria organizzativa, ECOLE, su richiesta dell’azienda sponsor o autonomamente, invierà un Accordo di Borsa di Studio Educativa contenente i dettagli
- [Project management](https://healthecole.com/home/servizi-per-le-aziende/percorsi-formativi/life-sciences/project-management/) - Project management Il percorso di formazione ipotizza uno sviluppo su quattro macro aree tematiche: Le metodologie di pianificazione e controllo progetti: verranno esaminate e sperimentate le metodologie di base di Project Management per la pianificazione e il controllo del progetto. La gestione dei rischi di progetto: partendo dall’assunto che il rischio è una componente ineludibile
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