“Dal confronto e dalla formazione che proponiamo oggi, dipendono la sostenibilità e l’innovazione del sistema di domani”
“Dal confronto e dalla formazione che proponiamo oggi, dipendono la sostenibilità e l’innovazione del sistema di domani”
“Dal confronto e dalla formazione che proponiamo oggi, dipendono la sostenibilità e l’innovazione del sistema di domani”
Professionisti della filiera salute coinvolti ogni anno
Professori, formatori e consulenti professionisti del settore
Enti sanitari pubblici/privati e imprese
Il sistema sanitario è in continua evoluzione e richiede alle organizzazioni nuove capacità per gestire complessità, sicurezza e relazioni. La formazione diventa una leva strategica per comprendere il cambiamento, governare i processi e rafforzare la qualità dei servizi.
Il sistema sanitario è in continua evoluzione e richiede alle organizzazioni nuove capacità per gestire complessità, sicurezza e relazioni. La formazione diventa una leva strategica per comprendere il cambiamento, governare i processi e rafforzare la qualità dei servizi.
Il sistema sanitario è in continua evoluzione e richiede alle organizzazioni nuove capacità per gestire complessità, sicurezza e relazioni. La formazione diventa una leva strategica per comprendere il cambiamento, governare i processi e rafforzare la qualità dei servizi.
I percorsi proposti sviluppano competenze manageriali, organizzative e relazionali su temi chiave come evoluzione del sistema sanitario, gestione del rischio, mediazione dei conflitti e valutazione delle tecnologie, accompagnando professionisti e strutture verso modelli più consapevoli, sostenibili e orientati al valore.
La teoria è fondamentale, ma quando si parla di sicurezza e gestione del rischio è l’esperienza sul campo a fare la differenza.
Nasce lo Study Tour del Rischio in Sanità, un’esclusiva iniziativa itinerante progettata per farti entrare nel cuore delle strutture sanitarie d’eccellenza della Regione Lombardia. Un’opportunità unica di apprendimento esperienziale e networking professionale, fortemente orientata alla concreta applicabilità dei modelli osservati nella tua realtà quotidiana.
3 giornate esperienziali in 6 strutture della Lombardia per valorizzare e diffondere alcune best practice del sistema sanitario lombardo attraverso il confronto diretto con organizzazioni leader nel settore.
La teoria è fondamentale, ma quando si parla di sicurezza e gestione del rischio è l’esperienza sul campo a fare la differenza.
Nasce lo Study Tour del Rischio in Sanità, un’esclusiva iniziativa itinerante progettata per farti entrare nel cuore delle strutture sanitarie d’eccellenza della Regione Lombardia. Un’opportunità unica di apprendimento esperienziale e networking professionale, fortemente orientata alla concreta applicabilità dei modelli osservati nella tua realtà quotidiana.
3 giornate esperienziali in 6 strutture della Lombardia per valorizzare e diffondere alcune best practice del sistema sanitario lombardo attraverso il confronto diretto con organizzazioni leader nel settore.
La teoria è fondamentale, ma quando si parla di sicurezza e gestione del rischio è l’esperienza sul campo a fare la differenza.
Nasce lo Study Tour del Rischio in Sanità, un’esclusiva iniziativa itinerante progettata per farti entrare nel cuore delle strutture sanitarie d’eccellenza della Regione Lombardia. Un’opportunità unica di apprendimento esperienziale e networking professionale, fortemente orientata alla concreta applicabilità dei modelli osservati nella tua realtà quotidiana.
3 giornate esperienziali in 6 strutture della Lombardia per valorizzare e diffondere alcune best practice del sistema sanitario lombardo attraverso il confronto diretto con organizzazioni leader nel settore.
Il ruolo dei professionisti Health, Safety & Environment (HSE) è oggi più che mai strategico, in particolare all’interno di un settore ad alta complessità regolatoria e a elevato rischio operativo come la Sanità.
Per supportare concretamente i professionisti e le organizzazioni sanitarie in questa evoluzione, nasce un progetto d’eccellenza – in collaborazione con Bureau Veritas – mirato ad approfondire il valore strategico della certificazione delle competenze HSE.
Il ruolo dei professionisti Health, Safety & Environment (HSE) è oggi più che mai strategico, in particolare all’interno di un settore ad alta complessità regolatoria e a elevato rischio operativo come la Sanità.
Per supportare concretamente i professionisti e le organizzazioni sanitarie in questa evoluzione, nasce un progetto d’eccellenza – in collaborazione con Bureau Veritas – mirato ad approfondire il valore strategico della certificazione delle competenze HSE.
Il ruolo dei professionisti Health, Safety & Environment (HSE) è oggi più che mai strategico, in particolare all’interno di un settore ad alta complessità regolatoria e a elevato rischio operativo come la Sanità.
Per supportare concretamente i professionisti e le organizzazioni sanitarie in questa evoluzione, nasce un progetto d’eccellenza – in collaborazione con Bureau Veritas – mirato ad approfondire il valore strategico della certificazione delle competenze HSE.
Linee guida ed Esperienza in Medicina Generale
In previsione della campagna vaccinale antinfluenzale 2026/2027 in Lombardia, HEALTH ECOLE ha progettato un percorso di aggiornamento ECM dedicato alle principali novità organizzative, scientifiche e operative che coinvolgeranno gli operatori sanitari impegnati nella prevenzione dell’influenza e nella tutela delle persone a maggior rischio.
Saranno organizzati incontri formativi in diverse province lombarde, con contenuti sviluppati “con” e “per” i Medici di Medicina Generale e gli altri professionisti coinvolti nella campagna vaccinale, ponendo particolare attenzione alle esigenze pratiche e organizzative necessarie per migliorare la sensibilizzazione, l’adesione e la copertura vaccinale della popolazione target, con particolare riferimento agli over 65 e agli over 75.
Il progetto sarà realizzato grazie alla collaborazione con Referenti della DG Welfare di Regione Lombardia e con rappresentanti delle principali società scientifiche e associazioni di categoria attive nell’ambito della prevenzione vaccinale, al fine di favorire un confronto multidisciplinare e la diffusione di buone pratiche condivise.
In previsione della campagna vaccinale antinfluenzale 2026/2027 in Lombardia, HEALTH ECOLE ha progettato un percorso di aggiornamento ECM dedicato alle principali novità organizzative, scientifiche e operative che coinvolgeranno gli operatori sanitari impegnati nella prevenzione dell’influenza e nella tutela delle persone a maggior rischio.
Saranno organizzati incontri formativi in diverse province lombarde, con contenuti sviluppati “con” e “per” i Medici di Medicina Generale e gli altri professionisti coinvolti nella campagna vaccinale, ponendo particolare attenzione alle esigenze pratiche e organizzative necessarie per migliorare la sensibilizzazione, l’adesione e la copertura vaccinale della popolazione target, con particolare riferimento agli over 65 e agli over 75.
Il progetto sarà realizzato grazie alla collaborazione con Referenti della DG Welfare di Regione Lombardia e con rappresentanti delle principali società scientifiche e associazioni di categoria attive nell’ambito della prevenzione vaccinale, al fine di favorire un confronto multidisciplinare e la diffusione di buone pratiche condivise.
In previsione della campagna vaccinale antinfluenzale 2026/2027 in Lombardia, HEALTH ECOLE ha progettato un percorso di aggiornamento ECM dedicato alle principali novità organizzative, scientifiche e operative che coinvolgeranno gli operatori sanitari impegnati nella prevenzione dell’influenza e nella tutela delle persone a maggior rischio.
Saranno organizzati incontri formativi in diverse province lombarde, con contenuti sviluppati “con” e “per” i Medici di Medicina Generale e gli altri professionisti coinvolti nella campagna vaccinale, ponendo particolare attenzione alle esigenze pratiche e organizzative necessarie per migliorare la sensibilizzazione, l’adesione e la copertura vaccinale della popolazione target, con particolare riferimento agli over 65 e agli over 75.
Il progetto sarà realizzato grazie alla collaborazione con Referenti della DG Welfare di Regione Lombardia e con rappresentanti delle principali società scientifiche e associazioni di categoria attive nell’ambito della prevenzione vaccinale, al fine di favorire un confronto multidisciplinare e la diffusione di buone pratiche condivise.
La recente Delibera regionale (D.g.r. n. XII/5667 del 26/01/2026), riconosce la possibilità per le aziende sanitarie e sociosanitarie di continuare a erogare in modalità e-learning la formazione specifica in materia di salute e sicurezza sul lavoro, anche per il rischio medio e alto, nel rispetto dei requisiti previsti.
Si tratta di un passaggio strategico per il sistema sanitario: la modalità e-learning viene valorizzata come strumento efficace per rispondere alle peculiarità organizzative del settore – turnazioni, continuità assistenziale, elevato turn over, pluralità di profili professionali e matrici di rischio complesse.
In questo nuovo scenario normativo, proponiamo un catalogo di corsi FAD progettati specificamente per il contesto sanitario e sociosanitario, in linea con i requisiti previsti dalla normativa.
La recente Delibera regionale (D.g.r. n. XII/5667 del 26/01/2026), riconosce la possibilità per le aziende sanitarie e sociosanitarie di continuare a erogare in modalità e-learning la formazione specifica in materia di salute e sicurezza sul lavoro, anche per il rischio medio e alto, nel rispetto dei requisiti previsti.
Si tratta di un passaggio strategico per il sistema sanitario: la modalità e-learning viene valorizzata come strumento efficace per rispondere alle peculiarità organizzative del settore – turnazioni, continuità assistenziale, elevato turn over, pluralità di profili professionali e matrici di rischio complesse.
In questo nuovo scenario normativo, proponiamo un catalogo di corsi FAD progettati specificamente per il contesto sanitario e sociosanitario, in linea con i requisiti previsti dalla normativa.
La recente Delibera regionale (D.g.r. n. XII/5667 del 26/01/2026), riconosce la possibilità per le aziende sanitarie e sociosanitarie di continuare a erogare in modalità e-learning la formazione specifica in materia di salute e sicurezza sul lavoro, anche per il rischio medio e alto, nel rispetto dei requisiti previsti.
Si tratta di un passaggio strategico per il sistema sanitario: la modalità e-learning viene valorizzata come strumento efficace per rispondere alle peculiarità organizzative del settore – turnazioni, continuità assistenziale, elevato turn over, pluralità di profili professionali e matrici di rischio complesse.
In questo nuovo scenario normativo, proponiamo un catalogo di corsi FAD progettati specificamente per il contesto sanitario e sociosanitario, in linea con i requisiti previsti dalla normativa.
Collaborazioni
